2005委员会现招聘执行主编、公关经理各一名，职位要求与责任如下：

执行主编

岗位职责：
1、负责组织内刊的组稿、编辑、校对等工作；
2、负责杂志相关选题的采访、撰写工作；
3、公司安排的其他文字工作。

任职要求：
1、本科及以上学历，中文或新闻系专业，三年以上本岗位工作经验；
2、文笔流畅、能深度思考，有采编工作经历者优先；
3、熟悉杂志编辑流程；
4、较好的英语阅读、听说能力；
5、热爱编辑工作，能独立选题策划，文字功底扎实，有较强的稿件组织及编辑能力；
6、能熟练用运网络，有能力通过各种渠道查找资料、有较强的信息整合能力；
7、有独特的观察力、审美力，善于把握社会热点，发现新闻，能不断美化杂志版面；
8、工作效率高，为人正派，善于合作，责任感强；
9、有良好的沟通能力和领悟能力，并富有团队合作精神和敬业精神。

公关经理

岗位职责：
1、制定品牌管理策略，维护公司的品牌形象；
2、负责公司各种大型活动的整体策划；
3、负责各种活动的组织和实施；
4、负责整个活动运作的监督和控制；
5、开拓和维护客户关系。

任职要求：
1、本科以上学历；
2、五年以上相关工作经验，两年以上本岗位工作经验，公关公司背景优先；
3、有较强的策划能力和文案能力，能够提供完善的策划方案；
4、具有较强的学习能力和创新能力，能够组织和策划各类活动；
5、具备很强组织协调和人际沟通能力、有较强的感知能力和良好的团队合作意识；
6、优秀的英语听、说、读、写能力，熟练使用Office等软件。
 

  请符合以上条件的求职者将简历发送至邮箱committee_2005hr@yahoo.cn中，2005委员会秘书处将尽快给您答复。